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Curso-Taller

Gestión Estratégica de las Relaciones Sindicales

Gestión Estratégica de las Relaciones Sindicales

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Descripción

Comprende el sindicalismo en México y su impacto en las relaciones laborales. Conoce el marco legal, la representación sindical, los derechos y obligaciones, la negociación colectiva y los procedimientos de huelga. Además, analiza los tratados de la OIT y los mecanismos laborales del T-MEC para desenvolverte con mayor claridad y certeza en el entorno laboral actual.

Beneficios del programa

  • Comprende el nuevo entorno sindical en México y los cambios que han transformado las relaciones colectivas de trabajo.
  • Fortalece tu dominio del marco jurídico sindical para interpretar derechos, obligaciones, representatividad, negociación colectiva y procedimientos laborales.
  • Identifica actores, intereses y dinámicas de poder para entender mejor cómo se construyen y evolucionan las relaciones entre empresa, sindicato y personas trabajadoras.
  • Anticipa y gestiona conflictos colectivos mediante la identificación de señales de riesgo y estrategias de prevención y solución.
  • Desarrolla relaciones laborales más sólidas y sostenibles, pasando de una gestión reactiva a una relación basada en comunicación, cumplimiento, confianza y productividad.
  • Conoce las implicaciones laborales del T-MEC y la OIT, incluyendo el Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida y los riesgos asociados al incumplimiento de derechos colectivos.
  • Actúa con criterio estratégico y ético ante las organizaciones sindicales, equilibrando el respeto a los derechos laborales con los objetivos y necesidades legítimas de la organización.
Módulos-3

Temario

Módulo 1

Generalidades y Sistemas de Sindicalismo.

Módulo 2

Historia del Sindicalismo Mundial y en México

Módulo 3

El Sindicalismo Moderno en México.

Modulo 4

La Coalición y los Tipos de Sindicatos.

Módulo 5

Requisitos para la Constitución de Sindicatos, Federaciones y Confederaciones.

Módulo 6

Concepto y Rol de los Sindicatos.

Módulo 7

Representación y Capacidad de los Sindicatos y sus Funcionarios.

Módulo 8

Elección de Representantes Sindicales.

Módulo 9

Derechos, Obligaciones y Prohibiciones de los Sindicatos.

Módulo 10

La Rendición de Cuentas de los Sindicatos.

Módulo 11

La Huelga y los Procedimientos Especiales Colectivos.

Módulo 12

Tratados Internacionales de la OIT.

Módulo 13

Mecanismos Laborales de Respuesta Rápida del T-MEC.

Fechas:

24,25 de febrero, 3,4, 10, 11, 17 y 18 de marzo 2027

Horario:

Miércoles y jueves

de 18:00 a 20:30 hrs.

 

Lugar:

Salas virtuales

Inversión:

$ 15,000.00 MXN